Telefónica Argentina: La
delegación local del gigante de las telecomunicaciones español lanzó una nueva
edición de su “Programa
Corporativo de Jóvenes Profesionales”, orientado a identificar a recién graduados
y estudiantes talentosos interesados en potenciar y desarrollar sus capacidades
en distintas líneas de actividad del grupo.
De esta manera, la compañía busca incorporar a
76 jóvenes universitarios recientemente graduados o estudiantes de los últimos
años de la carrera, con excelente desempeño académico, dominio de inglés y
manejo de herramientas informáticas, de hasta 27 años de edad. Deben ser
estudiantes o graduados terciarios y/o universitarios (con no más de dos años
de recibido) de las carreras de Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica,
Telecomunicaciones, Sistemas, Administración, Economía, Actuario, Contador
Público, Marketing o Sistemas de Información. También deberán destacarse
por su capacidad analítica y de aprendizaje, flexibilidad, innovación,
proactividad, autonomía, compromiso, espíritu de equipo, actitud de servicio y
orientación al cliente, y poseer impecables antecedentes académicos, señaló Telefónica.