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Grupo Prominente: Una de las corporaciones de IT de capitales argentinos líder de Latinoamérica, presenta su plan de formación y capacitación de mandos medios, demostrando que los recursos humanos son su principal activo. El proyecto será desarrollado en el marco de un convenio con la Universidad Siglo 21 de Córdoba y significa un importante esfuerzo de la compañía para afianzar su cultura corporativa y traducirlo en un mayor compromiso y desarrollo de sus recursos con el objetivo de acompañar el creciente negocio.
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El plan de formación de mandos medios desarrollado por Alejandra Güizzo, Gerente de Recursos Humanos de Grupo Prominente, nos cuenta que el plan de formación “está orientado a quienes hoy están liderando proyectos dentro de cada una de las gerencias de la compañía. El mismo consiste en 3 clases mensuales –desde junio hasta octubre- en las instalaciones de la Universidad Siglo 21 en Córdoba y en la sede de Grupo Prominente en Buenos Aires, donde se trasladarán los capacitadores”.
De esta manera, más de 40 futuros líderes de Grupo Prominente participarán de las actividades conformadas por evaluaciones y trabajos prácticos. La Gerente de Recursos Humanos destacó que entre los principales objetivos del plan se enumeran: “una mayor retención del personal, la mejora del proceso de desarrollo y la consolidación de una cultura comprometida con el proceso de capacitación de la empresa”. Y agregó que “los principales desafíos que deberán afrontar nuestros mandos medios para el desarrollo de habilidades directivas son la búsqueda de la innovación, la creatividad y por sobre todo, la comunicación”.
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